人才派遣服務(wù)
解決企業(yè)臨時用工、輔助崗位用工的需求，對派遣員工進行全流程的管理和服務(wù)。內(nèi)容涵蓋員工招聘、培訓(xùn)、在職、離職管理、離職人員的補充、員工各類突發(fā)事件的處理等。
* 負(fù)責(zé)派遣員工勞動合同簽訂及管理
* 負(fù)責(zé)派遣員工工資發(fā)放管理
* 負(fù)責(zé)派遣員工的用工、退工手續(xù)以及社保轉(zhuǎn)移手續(xù)的辦理
* 派遣員工的檔案轉(zhuǎn)移及管理
* 接轉(zhuǎn)員工黨、團組織關(guān)系
* 社保及公積金代繳管理、享受辦理以及政策咨詢

核心優(yōu)勢:簡化客戶的用工程序，減少人員管理成本、降低用工風(fēng)險，使客戶從繁瑣的人員招聘培訓(xùn)人員管理等工作中解脫出來，更好地關(guān)注在核心業(yè)務(wù)上，促進企業(yè)的發(fā)展。